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Technischer Ausbilder / Personalentwickler (m/w/d)

Technischer Ausbilder / Personalentwickler (m/w/d)

Standort
Standort: 

Velbert, DE, 42551

Bereich
Unternehmen:  KFV Verwaltungs-GmbH
Bereich
Bereich:  Personal
Arbeitszeit
Arbeitszeit:  Voll- oder Teilzeit
Eintrittsdatum
Eintrittsdatum:  Schnellstmöglich
Befristung
Befristung:  Unbefristet

Über die SIEGENIA GRUPPE

Innovation hat bei SIEGENIA Tradition. Und das nun schon in der vierten Generation. Richtungsweisend für unser Denken und Handeln ist das Thema Raumkomfort. Unser Ziel ist es, in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden Lösungen für Fenster-, Tür- und Komfortsysteme zu entwickeln, um Räume lebendig zu machen, damit Menschen sich darin wohlfühlen. Mehr als 2.800 Kolleginnen und Kollegen meistern täglich neue Herausforderungen und sorgen in einer spannenden Branche für zufriedene Kunden in über 80 Ländern weltweit. 
strich standort 20
Standorte weltweit
strich Mitarbeitende 2800
Mitarbeitende
strich Gründung 1914
Gründung

Das erwartet Sie bei uns:

 

 

Technischer Ausbilder 

  • Rekrutierung von Auszubildenden und lokales Ausbildungsmarketing
  • selbstständige Durchführung von Teilen der technischen Berufsausbildung, z. B. Grundausbildung Metall oder Prüfungsvorbereitung
  • Koordination der kaufmännischen Ausbildung
  • Auszubildende hinsichtlich persönlicher Entwicklungsziele beraten
  • Ausbildungsbeauftragte qualifizieren
  • Kommunikation mit Berufsschule, Gemeinschaftslehrwerkstatt und Erziehungsberechtigten

 

Personalentwickler

  • Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung verschiedener Geschäftsbereiche in sämtlichen Personalentwicklungsthemen
  • Eigenständige Konzeption und Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen, Trainingsprogrammen und Schulungskonzepten
  • Mitarbeit in ggf. bereichsübergreifenden/strategischen Projekten

 

 

 

Das bringen Sie mit:

 

 

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise zum Mechatroniker, Werkzeugmechaniker oder Industriemechaniker
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Technischen Fachwirt oder zum staatlich geprüften Betriebswirt. Alternativ abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, auch wenn Sie kurz vor dem Abschluss stehen
  • Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung oder im erlernten technischen Beruf
  • Wünschenswert Ausbilderschein nach AEVO
  • Zuverlässigkeit und eine eigenständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise
  • Schnelle Auffassungsgabe gepaart mit Umsetzungsstärke
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit unterschiedlichen Personengruppen

 

 

Das bieten wir Ihnen:

 

 

strich Arbeitszeit
Flexible Arbeitszeiten
strich Parkplatz
Mitarbeiterparkplatz
strich Kantine
Bike-Leasing
strich Entwicklungsprogramm
Kantine
strich Gesundheit
Individuelle Zielvereinbarungen
strich Jobticket
Personalentwicklungs­programm
strich Arbeitszeit
Gesundheitsprogramme
strich Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
strich Kantine
Umfassendes Onboarding

 

 

Ihre Bewerbung

 

 

Werden Sie jetzt ein Teil der SIEGENIA GRUPPE und erleben hautnah das Zusammenspiel von Innovation und Tradition in einem familiengeführten Unternehmen.
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser Karriereportal mit Ihren ausführlichen Bewerbungsunterlagen bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Anlagen (Zeugnisse, Zertifikate).

Ihre persönliche Kontaktperson:

Personalmanagement

Claudia Haarmann

 +49 2051 278186

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
28.04.2024
SIEGENIA GRUPPE
ID:  6425

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